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优秀部门材料
转眼间又是一年激将过去，在一年前的这个时候，我们拿到“优秀部门”的称号，当我们拿到这个奖项的时候，全体机务部的成员受到了极大的鼓舞，在一年后的今天，我将继续向这个奖项发起冲击，力争卫冕
在这一年中，机务部经历了起起伏伏，但是好在走上了正轨，并且有了新的突破，从而走上了机务部发展的第三个阶段的起始点，正在向第四个阶段阔步前进。
机务部在这个学期发生了翻天覆地的变化，从单一的调音发展到了还能给予外出采访的技术支持以及录音的后期制作。后期制作从比较简单的绘声绘影10过渡到了比较专业的制作软件AUDITION，让我们的制作更加的方便，手段也更加的丰富，内容多姿多彩，但是这一切给我带来了更高的要求，不过，机务部已经涌现出一些和正在涌现的优秀成员，我相信，在我们的共同努力下，我们播音的质量将更加的完美。
在这一段时间，机务部的导播都能够比较好的掌握播音的时间、控制时间，最终到达指挥播音，锻炼了很好的大局观，培养了很好的心理素质，在这次年终晚会后，我们的一些导播将能够胜任任何场合下的现场导播
在下个学期，将是机务部发展的春天，录播的大量应用，质量的稳步提高，外出采访的几率加大，等等一些更高业务能力的提升，我想在明年，机务部将会胜利走过发展的第三个阶段
机务部在次申请“优秀部门”奖项，我们坚信，机务部永远是最优秀的，我们是经得住考验，实力证明一切，我们会为播音质量的提高贡献自己最大的力量。
优秀部门材料（二）
办公室作为整个学生会的纽带，无疑在主席团与下属部门之间起到了举足轻重的作用。这一特殊的地位决定办公室日常工作的不确定性和机动性，所以为了保障日常工作的正常和无误，如何提高工作效率更好的为学生会各个部门服务成了本部门的努力方向。从进一年的工作看来，本部门已经初步形成了自己的特色，并在部门整改中初具成绩：
一，有效的部内全透明考核制度（见附录）：为了有效激发部委工作的积极性，并在学期考核中有据可依，公平公正的对部委的工作给予肯定。我们出台了自己部门的部委考效绩核全透明制度，明确规定了各个部委的工作范围。每个月末都会在例会是通报本月部委的效绩成绩，部内要求两名副主任和部委及时沟通把部委每次考核后存在的不足和差距及时反馈，在第一时间让个他们知道自己需要改进的地方。这一制度的制定在一定程度上对在工作中存在拖拉，渎职现象得到了一定的控制，部位在工作中有了明确的目标和责任，并清楚的可以看到自己的效绩成绩。现在较之一学期前一年前所有的部委的工作能力和责任心均得到了提高。在部内形成了找差距，找目标，争优秀的良好工作氛围。
二，部内积极开展自我批评，强化集体荣誉：例会时间我们除过主要内容以外，有部长带头积极开展自我批评指出在前一阶段工作中的不足和缺点，并找出相应的解决方法。每一个人都能在例会是主动指出自己的错误与不足，使得在后面工作中出现的问题越来越少。部委真正把办公室当成自己的家，把办公室的荣誉和自己的工作中联系起来，每个人都敢于承认错误，都勇于承担责任，使我们的例会气氛活跃，有限的例会时间却取到了很好的效果。
三，融洽的部内关系，学习与能力同步提升：作为一个部门如何让部委在工作中有良好的心态，如何体会到工作的快了也是本部门努力的另一个方向：人人皆朋友，在工作中我们更注重人性化的提升。（1）首先从部长开始在工作中首先自我批评，指出不足和缺点，为部委的工作充分着想，部委之间面对面的交流，工作中的学习中的，生活中的，每次例会都会有10至20分钟的时间用于自由交流，及时把遇到的问题和烦恼化解。每次部委首先能自觉的把自己在工作中的问题指出来，所有的人一起出谋划策解决问题。尤其是在学习方面，由于部内05级老部委有4人，所以更多的时候我们在交流学习上的问题。即使要求部委在工作的同时充分利用时间抓好学习：上学期结束时康豪杰.朱桂林.胡志亮三位同学专业成绩排名进入了前10%（占部委人数的25%）。马艳娇.崔庆瑞.康豪杰.朱桂林.翟桥婕五位同学获得了优秀学生奖学金（占部委人数的42%）这样做，使的部门内部更好的团结和发展。部内关系得到近一步的提升。
（2）适时的组织部内活动让部委更好的交流，部门多次组织活动，为大家交流提供更好的氛围。无论是集体出游还是集体交流，在这个过程中所有的人都放下工作全身心的投入，部内关系进一步融洽。这一举措使得我们的工作更加顺利，保证了信息畅通。
四，积极组织课余活动，与其他部门建立良好的关系：在学习之余，我们提倡部委为部门联系活动与其他学生会其他部门联谊，这样做是为了更好的与其他部门建立联系，为在以后的工作协调中打下良好的基础。本学期我部曾与编辑部和生活部举行联谊篮球赛，整个过程中兄弟部门之间得到了很好的交流，部委人际交往能力一得到进一步锻炼。也使我们在以后的工作协调中更加容易。
当然我们有深知要想使办公室的工作上升到一个新的高度还需要很长时间，我需要走的路还很长。但是我们坚信我们是一个团结的大家庭。我们一定会用自己的热情在工作中实事求是，敢于创新，为学生会更好的服务！
优秀部门材料（三）
院学生会组织部自成立以来紧密围绕院学生会的工作重心，本着“全心全意为同学服务”的宗旨，一切从实际出发，立足于湖南电气职业技术学院的切身利益，发挥机动灵活的工作特点，发扬求真务实的工作作风，不断加强对广大大学生的思想政治教育工作，巩固加强全院共青团各级组织建设，推动学院共青团工作全面发展，同时，组织部在长期的工作过程中积淀形成了严谨、高效、规范、创新这样独具特色的组织文化。在此特申报优秀部门。
一、组织深入学习各项党、团知识，努力提高组织部全体人员的思想觉悟。
认真学习、宣传和贯彻好各项党、团的精神思想，是组织部一直以来的首要任务。因此组织部全体成员一致决定内部组织关于“建党90周年”的红色之旅，到毛泽东主席的故乡—韶山旅游。
二、立足基础，积极开展部门文化建设。
一直以来我们都坚信只有部门和谐才能质的飞跃,才能开展好院学生会的工作,所以从同学加入我部开始,我们就把家的文化灌输给他们,在学习与生活当中从部长到部员都尽己之力互相关心、互相帮助,使这个家始终充满着一种温馨的气息;在工作中,大小事项部门成员都能一起商量、一起决定,力求把工作做的更具有创新性和目的性。
三、求真务实，深入开展部门业务能力培训。
为了同学们学有所成、学有所用，达到加入组织部锻炼的目的，新学期开始，本部组织了针对团委工作部门全体成员的各类业务能力培训，比如策划书培训、公文写作培训、组织协调能力培训等，帮助同学更全面的掌握一些现代办公技巧，使他们在工作中更加得心应手。
四、稳抓实干、落实到位，积极做好每一项活动。
2012年下学期我部承办了建校70周年的全院演讲比赛，为我们学院送上最真诚的祝福。使我们的文化氛围建设得到了进一步提升。纪念毛泽东117周年诞辰在湖南电气职院启动仪式、纪念毛泽东117周年诞辰万人长跑活动2011年湖南电气职业技术学院校领导接待日的活动等等；还参加了学雷锋活动、学院举办的大型活动“科技进社区，服务千万家”、湘潭市举办的“保卫母亲河”等活动,我部始终以高效率的工作作风完成了上级领导交待下的任务。
五、互帮互助，真正体现兄弟部门的情谊。
组织部就是一个充满朝气的大家庭。“家的感觉我可以感受到”是组织部同学经常说的一句话，“组织部像父亲一样教会我怎么去做人、怎样去做事并且还给了我很多别的方面的知识。组织部像母亲一样带给我们温暖，带给我们欢乐。我爱这个大家庭”
在工作中我们还有有所不足、在团组织生活中我们还有所不够，但我们相信，在指导老师和院学生会主席团的带领下，我们团结一致，可以创造出更光明、更美好的将来。
以上就是有关的
先进事迹。
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